三位一体の組織創りNEWS「日付付きバージョン」




- 【ゆうあいこども園とデイケアセンター】敬老の日 世代間交流会 2021年9月17日
- 【「私学経営」2020年11月号記事掲載】コーチングの取り組み 2020年12月11日
- 第2回三位一体の組織創り あなたのアイデアを募集! ~キャッチフレーズ編~ 2020年7月23日
- 【三位一体の組織つくり】「運動あそび」@ゆうあいこども園 2020年7月10日
- 【清須市民げんき大学】第4期生入学式と体力測定会 2020年6月19日
- 【「人材通信」掲載】コーチングの導入について 2020年6月18日
- 【三位一体の組織創り】表彰式 2019年12月20日
- 第1回三位一体の組織創りアイデア募集 2019年11月1日
- 【月刊 東海財界 掲載】短大・クリニック・こども園の三位一体で地域のお年寄りを元気に 2019年4月1日
三位一体の組織創り
佑愛学園のイメージ像は、「クリニックを受診した地域のお年寄りに、短大の学生が寄り添い、こども園のこどもと一緒に歓談する姿」です。佑愛学園が提供すべきものは、「お年寄り、学生、こどもの3世代が、お互いを思いやり、助け合いながら、日々日常の生活の中で交流する場」です。地域のお年寄りは、学生、こどもとの交流を通してやりがいや生きがいを見出し、短大の学生は、お年寄りからこどもまでの幅広いライフステージの人たちとの関わりによって心身を広く支えることができる人材に育ち、こども園のこどもは、一人ひとりが心身ともに健やかに成長・発達し、生きる力を培うことができます。この3世代交流の姿を佑愛学園のイメージ像として、佑愛学園がこの地域のモデルケースになることを目指していきます。(新学長としての抱負より抜粋) 【資料】創立40周年(2022年)に向けて三位一体の組織創り(PDF:107.8KB)